为进一步贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深入实施全省基层党建“五聚焦五落实”三年行动计划，总结交流和宣传全市基层党建“龙城先锋”工程的创新做法和成功经验，市委组织部于2021年1月起，面向全市开展基层党建项目征集评选活动。经过各地各单位申报、初审、专家评审、综合研判等环节，最后评出全市基层党建样板项目20个、优秀案例80个，现予以分期推送，供大家学习借鉴。

各地各单位要以创建基层党建样板项目和优秀案例为抓手，全力推进2021年基层党建重点项目，因地制宜开展品牌创建，不断提升基层党建工作水平，为建设“强富美高”新常州提供坚强组织保证，以实际行动和优异成绩庆祝建党100周年。

概况描述

去年以来，常州市委政法委机关第一党支部有针对性地开展忠诚为本、服务为先、担当为要“三为”型支部创建活动，引导党员树立“到我为止”“以我为标准”理念，以“三为”推进“有为”、促进“有位”，用支部组织力激发了队伍战斗力。2020年10月获评全市政法系统先进基层党组织。

具体做法 

一是忠诚为本。把忠诚可靠作为必须要具备政治品格，做到“三个忠诚”。忠诚于政法事业，对承办的一系列会议、起草的一系列文稿等，首先把好政治关，把对政法事业的忠诚刻在灵魂深处。忠诚于内心法则，仰望头顶灿烂星空，俯视内心的尘和土：我的手干净吗，有没有去拿去要？我的工作尽心尽力了吗，有没有各种借口推拖懈怠？我懂得感恩吗，有没有辜负遇到的人？二是服务为先。把服务尽责作为必须要守的永恒初心，做好“四项服务”。服务决策，养成良好的政治素养、政策水平，在起草重要文稿、开展课题研究时，首先反复学习领会习近平总书记相关重要论述，把中央、省、市领导的要求融入其中。服务部门，引导党员树牢全局观念，服务好委机关各业务处室，服务好政法机关，服务好其他党政机关，为聚力发展贡献支部力量。服务基层，建立党员干部下沉一线等机制，总结推广基层典型经验，研究解决基层关心的问题。服务企业，支部书记忠实履行新誉集团党建指导员职责，努力为企业党建贡献力量。三是担当为要。

把敢于担当作为必须要有的凛然态度，做实“三个担当”。提高担当本领，以提高写作能力为突破点，特邀专家作文稿写作、简报编写等讲座。营造担当环境，以结对共建为突破点，与市公安局办公室党支部共同开展好书赠阅、警营体验、户外拓展等活动。激发担当活力，以学习先进、争当先进为突破点，开展“跟班先进找差距”等活动。

主要成效 

一是党组织凝聚力增强了。

以身边人激励党员干事争先，以丰富的支部生活增强党员归属感，广大党员团队精神明显增强、工作能力得到提升、纪律作风持续改进。

二是党员先锋模范作用明显了。

党员亮身份、亮标准、亮作为，在各自岗位上争做最好的自己。支部书记连续8年获评优秀公务员，去年以来，5人9次受到市级以上表彰。

三是党建工作基础夯实了。

在新思想大学习大实践中筑牢了政治忠诚的根基，在服务担当中履行了岗位职责，恪尽职守、竭诚奉献成为支部党建永不褪去的底色。

经验启示

一是党建工作载体要在凝聚共识上着眼。新时代党建工作必须把政治建设摆在首位，突出政治性、体现忠诚性，引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是党建工作载体要在提升本领上着力。新时代需要党员干部具备相适应的能力素质，必须以党建引领业务，强化党员教育培养，展示党员先锋形象。三是党建工作载体要在统筹融合上着手。

新时代党建工作必须发挥各方资源优势，搭建平台，推动互联互通，做到目标同向、措施同步、发展同创。